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General
Así es, el éxito no lo logré solo, mi única responsabilidad y tal vez la más importante es escoger y construir un equipo con fortalezas complementarias pero con la misma filosofía sobre la vida y los negocios.


Aunque suene un cliché si un miembro de equipo no comparte la mística de trabajo y no tiene claro su rol en la organización, comienza a restar competitividad al grupo, crea fisuras que pueden costarte negocios y amistades.


Cuando armes tu equipo ten en cuenta:
1. Si sus objetivos profesionales se pueden cumplir en tu empresa
2. Si comparten valores, aunque sea el mejor en lo que hace el no compartir valores puede ser catastrófico
3. Si tienen la misma mística de trabajo, es como en las sinfónicas, todos deben ir a un mismo ritmo, si alguien desafina arruina la pieza musical.


Escoge bien a tu equipo, tómate tu tiempo porque si lo haces bien tendrás un DREAM TEAM que te potenciara como empres
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